Качества, отталкивающие от нас людей

Любой человек тянется к обществу, чтобы сформировать свой круг общения.

 

Таким образом мы находим друзей и единомышленников.

 

Однако некоторые наши качества отталкивают людей.

 

Об этом более подробно расскажет эксперт сетевого издания «БелНовости» психолог Ирина Извекова.

 

В этой статье мы поговорим об отталкивающих качествах и о том, как работают психологические механизмы, заставляющие нас испытывать неприязнь к людям.

 

К отталкивающим качествам современные люди относят разные качества, в их числе:

 

•    Обесценивающее общение, после которого у вас остается ощущение опустошенности и бессмысленности своих устремлений.
•    Грубость, вульгарность и излишнее стремление выделиться.
•    Нарушение границ, бестактность, невнимание к «нет» от другого человека.
•    Себялюбие, что часто совпадает с нарушением границ.
•    Лживость. Такое качество встречается у неуверенных людей, а также у личностей, склонных к манипуляции.
•    Гневливость и раздражительность. Некоторым не удается досчитать в уме до 10 перед разрушительным ответом на происходящее, вне зависимости от внешней причины.

 

Для педагогики и этики очень важно понимать, какие качества в людях являются положительными по большому счету, а какие могут плохо повлиять на жизнь человека и сообщества. С точки зрения практической психологии мало просто разложить качества по полочкам, нужно понять, какие механизмы приводят к неприязни, а также что с этим можно сделать.

 

Ниже приведены несколько типичных причин, из-за которых мы попадаем в замкнутый круг, когда не только человек отталкивает нас, но и мы начинаем вести себя отталкивающим образом:

 

1. Некто проявляет поведение или качество, которое вы не можете проявлять.

Причина может крыться в том, что у вас этого качества пока еще нет, или в том, что у вас оно есть, но под запретом. В такой ситуации мы склонны быть осуждающими, обесценивающими, завистливыми, критикующими, раздражительными, резкими и проявлять другие качества, которые нельзя назвать привлекательными.

 

Гораздо лучше задать себе вопрос: «Что он делает такого, что я не могу?». Разобравшись с ответом на этот вопрос, задайте себе следующий: «Почему я не могу?».

 

Возможно, нужно чему-то научиться, проработать ограничивающие убеждения о себе и других. Возможно, это сигнал того, что пора что-то изменить, на что-то решиться.

Это работающие приемы, которые помогают двигаться вперед и использовать неприязнь как повод для размышления.

 

2. Ваш визави каким-то ведомым или неведомым образом напоминает вам о неприятной или болезненной ситуации из вашего прошлого, обычно из детства.

Если причина такова, мы словно цепенеем или становимся глупее, теряем способность быть живыми и творческими. Конечно, захочется избегать такого собеседника.

Но часто не он причина подобных чувств, поэтому решением будет поход к психологу с целью разобраться в сложных чувствах. Без специалиста с такой проблемой не справиться.

3. Другой отличается по культуре от привычных вам людей.

Мы так устроены биологически, что считаем привлекательным привычное и отталкивающим, даже пугающим, – непривычное. На этой особенности построена любая военная пропаганда с древнейших времен до наших дней, а также пропаганда в отношении неприязни к иностранцам, иноверцам и другим «ино», включая новые поколения.

 

На этом же основаны парадоксы выбора. При выборе люди думают не о том, что приобретут, а о том, что потеряют. Это крепко встроенный в психику бессознательный механизм, но мы можем работать с ним простым способом – больше узнавать о ранее неизвестном.

 

Оставайтесь открытым, задавайте вопросы, читайте, путешествуйте, смотрите познавательные видео о разных людях и культурах!

 

4. Социальная роль захватывает.

Бывает так, что люди забывают о своей человечности. Например, учитель видит в вас не многогранную личность, а исключительно нерадивого ученика. Как говорится, у кого в руках молоток, тому на пути только гвозди.

 

Захваченность делает восприятие мира узким и уносит прочь доброту. Обычно это случается, когда в жизни недостаточно душевного близкого общения и успокаивающих или вдохновляющих увлечений, которые выходят за рамки работы.

 

Душевную полноту и равновесие можно и нужно восстанавливать тем, что радует, наполняет.

 

Когда будете в следующий раз размышлять о человеческих качествах, задайте себе вопросы о том, какие неосознанные психологические механизмы заставляют вас считать кого-то отталкивающим.

 

Возможно, благодаря ответам на эти вопросы вы найдете больше приятных людей вокруг себя.

Напишите ваш отзыв

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*
*

Spam Protection by WP-SpamFree